Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın Türkiye’de düşen nüfus artış hızına yönelik yaptığı uyarılar sonrası, çalışan anneleri yakından ilgilendiren önemli bir düzenleme gündeme geldi. Hükümetin üzerinde çalıştığı yeni taslağa göre, doğum izni süresinde ciddi bir artış yapılması planlanıyor.
ÜCRETLİ DOĞUM İZNİ 1 YILA UZAYACAK
Mevcut düzenlemede çalışan annelere doğumdan önce 8 hafta, doğumdan sonra 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta (4 ay) ücretli doğum izni veriliyor. Çoğul gebeliklerde bu süre her çocuk için 2 hafta artırılıyor. Ancak, yeni taslak düzenlemeye göre ücretli doğum izninin 1 yıla çıkarılması hedefleniyor. Buna ek olarak, ücretsiz izin süresinin de 1,5 yıla kadar uzatılması gündemde.
ANNELERE KREŞ DESTEĞİ DE GELİYOR
“Aile Yılı” kapsamında yürütülen sosyal politika adımları doğrultusunda sadece izin süreleri değil, çalışan annelere sağlanacak sosyal destekler de genişletiliyor. Bunlardan biri de kreş desteği. Kadınların iş hayatında daha etkin yer alabilmesi için doğum sonrası çocuk bakımında devlet desteği sağlanacak.
KDK'DAN YILLIK İZİN KISITLAMASINA DUR
Çalışan annelerin doğum sonrası yarı zamanlı çalışmaları durumunda yıllık izin haklarının da azaltılması tartışma konusu olmuştu. Bu kapsamda bir annenin yıllık izninin 20 günden 10 güne düşürülmesine yönelik uygulamaya Kamu Denetçiliği Kurumu (KDK) tarafından “dur” denildi. KDK, yarı zamanlı çalışmanın yıllık izin hakkını azaltmaması gerektiğine hükmederek, annelerin haklarının korunması yönünde önemli bir karar aldı.
BABALAR ARASINDAKİ İZİN FARKI KALKIYOR
Yeni düzenleme sadece anneleri değil, babaları da ilgilendiriyor. Mevcut uygulamada memur babalara 10 gün, işçi babalara ise 5 gün doğum izni verilmesi ayrımına son verilmesi planlanıyor. Tüm çalışan babalara eşit süreli doğum izni verilmesiyle, ailelerin birlikte çocuk bakımına daha fazla dahil olması amaçlanıyor.
AMAÇ: SAĞLIKLI NÜFUS YAPISI
KADEM 5. Olağan Genel Kurulu'nda konuşan Cumhurbaşkanı Erdoğan, “Mevcut tablonun devam etmesi halinde nüfusumuzun 10 milyon gerilemesi bekleniyor. Bu ülkemiz için savaştan daha önemli bir tehdittir” ifadelerini kullanarak, konuya ilişkin acil tedbirler alınması gerektiğini vurguladı.
Nüfus Politikaları Kurulu da bu doğrultuda kısa, orta ve uzun vadeli stratejiler belirleyerek, çalışan annelere yönelik bu tür destekleyici adımları hayata geçirme kararı aldı.
