Geleneksel keşkek hayrında vatandaşlar bir araya gelerek hem ilçenin kültürel değerlerinden biri olan keşkek geleneğini yaşatacak hem de birlik ve beraberlik içerisinde aynı sofrayı paylaşacak.

Festival kapsamında hazırlanacak keşkek, etkinliğe katılan vatandaşlara ikram edilecek. Her yıl olduğu gibi bu yıl da organizasyona Babadağ halkının yanı sıra ilçeye gelen misafirlerin de ilgi göstermesi bekleniyor.

Aile bütçesine destek, geleceğe yatırım

Denizli Büyükşehir Belediye Başkanı Bülent Nuri Çavuşoğlu, proje ile hem ailelerin ekonomik yükünü hafiflettiklerini hem de çocukların geleceğine yatırım yaptıklarını işaret etti. Dar gelirli tüm aileleri beslenme desteğine başvurmaya davet eden Başkan Çavuşoğlu, “Giderek artan hayat pahalılığının halkımız üzerinde yarattığı ekonomik yükün farkındayız. Amacımız bu zor günlerde bütçenize nefes aldırmak, omuzlarınızdaki yükü hafifletmek ve hiçbir çocuğumuzun okulda beslenme sıkıntısı çekmemesini sağlamaktır. Sosyal belediyecilik anlayışıyla vatandaşlarımızın yanında olmaya devam edeceğiz” dedi.

Merkezefendi – Gültepe Mahallesi

Tarih: 08.09.2026

Saat: 09:00 – 17:00

Neden: Altyapı çalışması (su)

Güney – Haylamaz Mahallesi

Tarih: 08.09.2026

Saat: 09:30 – 12:00

Neden: Ana şebeke arızası

Bekilli – Gömce Mahallesi

Tarih: 08.09.2026

Saat: 00:00 – 13:00

Neden: Şebeke bağlantı çalışmaları

Acıpayam – Gölcük Mahallesi

Tarih: 08.09.2026

Saat: 10:20 – 15:20

Neden: Ana şebeke arızası

Pamukkale – Pınarkent Mahallesi

Tarih: 08.09.2026

Saat: 11:15 – 14:30

Neden: Ana şebeke arızası

Başkan Selim Kasapoğlu, dört yıllık görev dönemini yalnızca faaliyetler üzerinden değil, Odanın çalışma modelinde yaşanan değişim üzerinden değerlendirdi.

“SORUNLARI UZAKTAN İZLEYEN BİR KURUM OLMADIK”

Kasapoğlu, konuşmasını “Birlikte Kurduk, Birlikte Bağladık, Birlikte Dönüştürdük” başlıkları üzerine kurarken, dört yılın zorlu ekonomik koşullar içerisinde geçtiğini belirtti.

Sorunları uzaktan izleyen bir kurum olmadıklarının altını çizen Kasapoğlu; “Görev dönemimiz boyunca salgının artçı etkilerinden depreme, küresel tedarik sorunlarından savaşlara, yüksek enflasyondan finansmana erişimdeki güçlüklere kadar çok ağır bir ekonomik iklimle karşılaştık. Bugün sanayisizleşme atmosferinin boğuculuğunu iliklerimize kadar hissediyoruz. Üreticinin yüksek maliyet, daralan talep, rekabetçi kur sorunu, nitelikli iş gücü açığı ve öngörülebilirlik ihtiyacı arasında nasıl mücadele verdiğini biliyoruz. Çünkü biz bu sorunları uzaktan izleyen bir kurum değiliz; her gün üyelerimizle birlikte yaşıyor, her gün sahadan öğreniyoruz.” dedi.

“ÇEKİNMEDİK, DENEDİK; YIKMADIK, KURDUK”

Bu koşullarda beklemek yerine harekete geçtiklerini ifade eden, DSO’nun çalışma anlayışını aktaran Kasapoğlu, “Bu şartlar karşısında beklemeyi tercih edebilirdik. Koşulların düzelmesini, kaynakların artmasını, belirsizliklerin azalmasını bekleyebilirdik. Biz başka bir yol seçtik. Çekinmedik, denedik. Yıkmadık, kurduk. Ertelemedik, yaptık. Dışlamadık, içerdik. Süreçleri kişilere bağlamadık; iş birlikleri ve kurumsal yapılar inşa ettik.” dedi.

2 MİLYAR LİRALIK PROJE HACMİ

Dört yıllık dönemde üyeyi merkeze alan bir çalışma modeli oluşturduklarını belirten Kasapoğlu; Meslek Komiteleri, Yüksek İstişare Kurulu ve çeşitli çalışma gruplarıyla karar süreçlerine daha fazla katılım sağlandığını söyledi.

DSO’nun doğrudan hizmet kapasitesinin de genişletildiğini belirten Kasapoğlu; Denizli Model Fabrika, Verimlilik Merkezi, DSO Akademi, Teşvik Ofisi, DSO MEİP ve İtalya İrtibat Ofisi gibi yapıların sanayicilerin hizmetine sunulduğunu ifade etti.

Kasapoğlu, Teşvik Ofisi’nin yaklaşık 1,5 yıllık süreçte 300 milyon TL’si yeşil dönüşüm yatırımlarından oluşan toplam 2 milyar TL’lik proje hacminin geliştirilmesine öncülük ettiğini verilerle paylaştı. Kasapoğlu, Model Fabrika’nın yaklaşık 40 firmaya destek verirken, bazı süreçlerde yüzde 56’ya varan verimlilik artışları elde ettiğini aktardı.

Verimlilik Merkezi ile Teşvik Ofisinin ortak çalışmasının Lider Plastik’te 130 milyon TL’lik stratejik yatırıma dönüştüğünü belirten Kasapoğlu, “Oda hizmetini, Odanın sunduğu klasik hizmetlerle sınırlı görmedik. Bir belgenin düzenlenmesini, bir talebin alınmasını veya bir toplantının yapılmasını nihai sonuç saymadık. Üyemizin yatırım kararına, maliyetine, verimliliğine, enerji kullanımına, teşvike erişimine, insan kaynağına, ihracatına ve müşteri bağlantısına katkı sunmayı hedefledik. İşte bizim hizmet anlayışımızın ölçüsü budur! Odamızın kaç işlem yaptığı kadar, o işlemlerin üyemizin işletmesinde neyi değiştirdiğine bakmak.” dedi.

Sürdürülebilirlik Biriminin dört yılda 416 çalışma ve faaliyet gerçekleştirdiğini belirten Kasapoğlu, DSO Akademinin de 800’ü aşkın katılımcıyla 34 eğitim düzenlediğini söyledi.

“ÜYELERİ, ANKARA’YI VE AVRUPA’YI BİRBİRİNE BAĞLADIK”

Kasapoğlu, dört yıllık dönemin ikinci ayağını ise “Birlikte Bağladık” başlığıyla anlattı. Üyeler arasındaki iş bağlantılarının yanı sıra Denizli sanayisinin Ankara, Avrupa ve stratejik sektörlerle ilişkilerinin güçlendirildiğini belirten Kasapoğlu, TEİ ve BAYKAR ile gerçekleştirilen tedarikçi buluşmalarında 50’den fazla firmanın ilgili kurumlarla bir araya getirildiğini, 20 firmaya saha ziyareti yapılmasına katkı sağlandığını ifade etti.

Kasapoğlu, DSO’nun Ankara temaslarını da sonuç odaklı bir anlayışla yürüttüğünü belirterek; “Bakanlıklar, kamu kurumları, TOBB ve karar vericiler nezdinde Denizli sanayisinin sesini daha güçlü duyurduk. Bunu bir ziyaret trafiği olarak görmedik. Her görüşmeye sahadan aldığımız bilgiyle, verilerle ve çözüm önerileriyle gittik. Finansmana erişimden enerjiye, istihdamdan ulaştırmaya, vergiden teşviklere kadar üyelerimizin sorunlarını ilgili mercilere taşıdık; takip ettik, sonuç almak için ısrar ettik.” dedi.

Yeni organize sanayi bölgelerinin oluşturulması konusunda ise istenilen hızın henüz yakalanamadığını açıkça ifade eden Kasapoğlu, bu konunun yeni dönemde de öncelikli gündemlerden biri olacağını söyledi.

“KURDUĞUMUZ YAPILARI KURUMSALLAŞTIRDIK”

DSO’nun yalnızca hizmet kapasitesini değil, kurumsal yapısını da dönüştürdüğünü belirten Kasapoğlu, 2024-2028 Stratejik Planının kurumun çalışmalarına yön veren bir rehber haline getirildiğini söyledi.

Dijital altyapının geliştirildiğini, üye bilgilerinin güncellendiğini ve süreçlerin daha ölçülebilir hale getirildiğini belirten Kasapoğlu, Şirinköy’deki alanın da yenilikçilik, yeşil ve dijital dönüşüm, eğitim ve ortak kullanım imkanlarıyla sanayiye hizmet edecek bir merkeze dönüştürülmesi için çalışıldığını açıkladı.

DSO’nun çalışmalarının ulusal ve uluslararası ölçekte ödüllerle de karşılık bulduğunu belirten Kasapoğlu, iki TİSK Ortak Yarınlar Ödülü aldıklarını ve Dünya Odalar Kongresi Odalar Yarışması’nda yeşil dönüşüm projesiyle dünya üçüncüsü olduklarını söyledi.

Kasapoğlu; “Bu ödülleri bir vitrinin parçası olarak görmüyoruz. Bunlar, Denizli’de kurduğumuz çalışma modelinin ulusal ve uluslararası ölçekte görüldüğünün işaretleridir. Asıl ödülümüz ise üyemizin işine yarayan, firmasına değer katan, önünü açan sonuçlardır.” dedi.

“YENİ DÖNEMDE HEDEF: DENİZLİ’NİN SANAYİ LİGİNİ DEĞİŞTİRMEK”

Kasapoğlu, konuşmasının gelecek döneme ilişkin bölümünde DSO’nun hedefini “ölçeği büyütmek” olarak ortaya koydu.

Bu büyümenin yalnızca Odanın büyümesi anlamına gelmediğini vurgulayan Kasapoğlu, asıl hedefin Denizli sanayisinin teknoloji, katma değer, yatırım ve nitelikli istihdam kapasitesini artırmak olduğunu söyledi.

Yeni organize sanayi alanlarının oluşturulması ve mevcut alanların geliştirilmesinin öncelikli hedefler arasında bulunduğunu belirten Kasapoğlu, Denizli’nin yatırım yapacak sanayiciye yer ve altyapı sunabilmesi gerektiğini ifade etti.

TİTANYUM YATIRIMINI ANLATTI

Kasapoğlu’nun dikkat çektiği bir diğer başlık ise titanyum yatırımı oldu. Yeni dönemin en önemli yatırım alanı olarak titanyumun öne çıkaracaklarını belirten Kasapoğlu; “Diğer büyük iddiamız ise Denizli’nin üretim profilinde sıçrama yaratabilecek titanyum yatırımıdır. Üretim kabiliyetimizi, tedarik zincirlerimizi, nitelikli istihdamımızı ve yatırım profilimizi değiştirebilecek ölçekteki bu ortak girişimi, 2026-2030 döneminin en önemli sanayi hamlelerinden biri hâline getirmek için gece gündüz gayret gösteriyoruz.” dedi.

“REHAVET HAKKIMIZ YOK”

Dört yıllık dönemin kendileri için bir gurur kaynağı olduğunu ancak bunun rehavete dönüşmemesi gerektiğini belirten Kasapoğlu, DSO’nun yeni dönemde de katılımcı, sahada erişilebilir ve uluslararası alanda daha görünür bir anlayışla çalışacağını söyledi.

Kasapoğlu; “Geride bıraktığımız dört yıl bize gurur verebilir; fakat rehavet hakkı vermez. Kurduğumuz her yapı daha fazla sorumluluk, açtığımız her kapı daha büyük bir hedef, kazandığımız her başarı daha yoğun bir çalışma yükümlülüğü getiriyor.” dedi.

“ÖLÇEĞİ BÜYÜTME ZAMANI”

Kasapoğlu, konuşmasının sonunda Yönetim Kurulu, Meclis, Meslek Komiteleri, Yüksek İstişare Kurulu, DSO çalışanları ve üyelere teşekkür ederek yeni döneme ilişkin çağrısını yineledi!

Kasapoğlu; “Gelin, kurduğumuz yapıları büyütelim. Kurduğumuz bağları güçlendirelim. Başlattığımız dönüşümü hızlandıralım. Denizli sanayisinin ölçeğini, teknolojisini ve katma değerini birlikte yükseltelim. Sizlerin desteğiyle, ortak aklıyla ve güveniyle Denizli’nin sanayi ligini değiştireceğimize yürekten inanıyorum. İyi ki birlikte kurduk. İyi ki birlikte bağladık. İyi ki birlikte dönüştürdük. Şimdi hep birlikte ölçeği büyütme zamanı.” dedi.

PLAKETLER TAKDİM EDİLDİ

Toplantının ardından, 2022-2026 çalışma döneminde Denizli Sanayi Odasının çalışmalarına emek ve katkı sunan üyelere plaketleri takdim edildi.

Açıklanan yeni tarifeye göre Denizli'nin dünyaca ünlü turizm merkezleri Pamukkale Hierapolis başta olmak üzere birçok tarihi noktada yabancı ziyaretçi giriş ücretlerine zam yapıldı. Zamlı yeni fiyat tarifesi 1 Nisan 2027 tarihinden itibaren geçerli olacak.

PAMUKKALE HİERAPOLİS VE LAODİKEİA GİRİŞ ÜCRETLERİ NE KADAR OLDU?

Yeni güncellemeyle birlikte Denizli’nin en çok ziyaret edilen ören yerlerinden biri olan Hierapolis Ören Yeri giriş ücreti yabancı ziyaretçiler için 30 eurodan 35 euroya yükseldi.

Denizli’nin bir diğer önemli antik kenti olan Laodikeia Ören Yeri giriş ücreti ise 12 eurodan 13 euroya yükselirken , Denizli Kent Müzesi giriş ücreti ise 5 eurodan 6 euroya çıkarıldı.

1 Nisan 2027 tarihinden itibaren uygulanacak olan Denizli müze ve ören yeri giriş ücretleri ise şu şekilde:

Hierapolis (Pamukkale) Ören Yeri: 35 Euro (Müzekart geçerli)

Laodikeia Ören Yeri: 13 Euro (Müzekart geçerli)

Denizli Kent Müzesi: 6 Euro (Müzekart geçerli)

Hierapolis (Pamukkale) Arkeoloji Müzesi: Müzekart ile ziyaret edilebilir.

Denizli Atatürk Evi ve Etnografya Müzesi: Ücretsiz

Tripolis Ören Yeri: Ücretsiz

MÜZEKART GEÇERLİ Mİ? YERLİ ZİYARETÇİLER İÇİN DURUM NE?

Açıklanan euro cinsinden zamlı tarifeler yabancı turistler için uygulanırken yerli ziyaretçiler için ise müzae kart uygulaması devam edecek.

Kundaklama anı kamerada

Öte yandan samanların kundaklanması ve şüphelinin olay yerinden kaçtığı anlar, besihanenin güvenlik kameraları tarafından saniye saniye kaydedildi. Görüntülerde şüphelinin samanları ateşe verdikten sonra olay yerinden uzaklaştığı görüldü. Jandarma ekipleri, güvenlik kamerası görüntülerini inceleyerek kaçan şüphelinin kimliğinin belirlenmesi ve yakalanması için çalışma başlattı.

GÜMÜŞ 66 DOLAR CİVARINA KADAR GERİLEDİ

Ancak bu yükseliş de uzun sürmedi ve gümüş 66 dolar civarına kadar geriledi.

Gümüş yatırımcısı yıl sonundaki fiyatlara odaklanırken, gümüşte yönün yeniden yukarı dönebileceğine ilişkin beklentiler arttı. Motley Fool'da yer alan değerlendirmeye göre, yılın geri kalanında ekonomik ve siyasi belirsizliğin artması değerli metallere yönelik talebi yeniden güçlendirebilir.

Yılın geri kalanında Fed'in yeniden fiyatlamaların merkezine yerleşmesi beklenirken, faizlerin seyri ve merkez bankasının bağımsızlığına ilişkin tartışmaların yeniden güçlenmesi, güvenli liman talebini destekleyebilecek gelişmeler arasında gösteriliyor.

ABD'de yaklaşan ara seçimlerin yaratabileceği siyasi belirsizlik de piyasaların izleyeceği başlıklardan biri olacak.

Bunun yanında ABD borsalarında birçok şirketin yüksek değerlemelerle işlem görmesi ve S&P 500'ün rekor seviyelere yakın seyretmesi, piyasalarda olası bir düzeltmeye karşı alternatif varlıklara talebi artırabilir. Bu koşulların bir araya gelmesi halinde yatırımcıların yılın ikinci yarısında yeniden güvenli limanlara yönelebileceği ve gümüşün bundan destek bulabileceği öngörülüyor.

İŞTE BANKALARIN YIL SONU TAHMİNLERİ

Buna karşın gümüşün yeniden ocak ayındaki 120 doların üzerindeki rekor seviyesine ulaşıp ulaşamayacağına ilişkin bir fiyat hedefi verilmiyor. Beklenti, ekonomik ve siyasi belirsizliklerin artması halinde yıl sonundan önce mevcut seviyelerden bir toparlanma yaşanabileceği yönünde.

Bankaların yıl sonu gümüş fiyatı tahminleri ise şöyle:

-Citi Group110 dolar

-Bank of America (BofA)100 dolar

-JP Morgan 81 dolar

-UBS 80 dolar

-Commerzbank 67 dolar

Gündem Haber - Gençlik ve Spor Bakanı Osman Aşkın Bak, GSB Yurt başvuru sonuçlarının açıklandığını duyurdu.

Habertürk'teki yazısında Ahmet Kıvanç, son 5 yılın verilerine bakıldığında istihdam hedefinin ulaşılamaz olmadığının görüldüğünü belirtti. TÜİK'in yıllık işgücü istatistiklerine göre, 2020'de 26 milyon 695 bin olan istihdamın, 2021'de 28 milyon 797 bin, 2022’de 30 milyon 752 bin, 2023’te 31 milyon 632 bin, 2024’te 32 milyon 620 bin, 2025'de ise 32 milyon 566 bin kişi olduğunu vurgulayan Kıvanç, söz konusu 5 yıllık dönemde istihdamdaki toplam artışın 5 milyon 871 bin olarak gerçekleştiğini kaydederken yıllık istihdam artışının ortalama 1 milyon 174 bin kişi olduğunu aktardı.

Kıvanç, "İstihdamın COVID – 19 dolayısıyla 2020 yılında daraldığını dikkate alırsak, 2020 yılı dışlandığında da 2021 - 2025 dönemindeki toplam istihdam artışı 3 milyon 769 bin, yıllık ortalama istihdam artışı da 942 bin olarak gerçekleşti" dedi.

Söz konusu 5 yıllık dönemde istihdam artışının bir kısmının işgücüne katılım oranındaki artıştan kaynaklandığını belirten Kıvanç, 2020'de yüzde 49,1 olan işgücüne katılım oranının 2021’de yüzde 51,4, 2022’de yüzde 53,1, 2023’te yüzde 53,3, 2024'te yüzde 54,2’ye yükseldikten sonra 2025'de yüzde 53,5’e gerilediğini kaydetti.

GÜVENCELİ ESNEKLİĞİ ARTIRAN VE ATIL İŞGÜCÜNÜN AZALTILMASINI HEDEFLEYEN BÜTÜNCÜL POLİTİKALAR

Önceki OVP'lerde ve yıllık programlarda yer verilen istihdama yönelik bazı tedbirlerin bu OVP’de de tekrarlandığının görüldüğünü belirten Kıvanç, programda, dönüşen işgücü piyasası dinamikleri doğrultusunda yeni nesil çalışma modellerinin, sektörel ihtiyaçlar ve beceri uyumsuzlukları dikkate alınarak güvenceli esnekliği artıran ve atıl işgücünün azaltılmasını hedefleyen bütüncül politikaların hayata geçirileceğinin belirtildiğini kaydetti.

İŞSİZLİK MAAŞINA ESNEK ÇALIŞMA AYARI

OVP'de önceki programlarda olmayan yeni bir tedbire de yer verildiğini vurgulayan Kıvanç, işgücü piyasasında güvenceli esnekliği ve erişimi artırmak amacıyla İşsizlik Sigortası Fonu kaynaklı pasif işgücü programlarının yararlanma koşullarının kolaylaştırılmasının sağlanacağının kaydedildiğini aktardı. Pasif işgücü programlarının başında işsizlik ödeneğinin geldiğini belirten Kıvanç, diğer bir yaygın programın ise kısa çalışma ödeneği olduğunu söyledi.

Kıvanç, "Yürürlükteki kanuna göre, işsizlik ödeneği alabilmek için işçinin hizmet akdinin sona ermesinden önceki son 120 gün hizmet akdine tabi olması gerekir. Bu koşulu yerine getirenlerden son 3 yıl içinde 600 gün sigortalı çalışanlara 180 gün (6 ay), 90 gün sigortalı çalışanlara 240 gün (8 ay), 1080 gün sigortalı çalışanlara da 300 gün (10 ay) işsizlik maaşı ödeniyor" dedi.

Esnek çalışma yapan işçilerin işsizlik ödeneğine hak kazanmasının, mevcut kanuna göre oldukça zor olduğunu belirten Kıvanç, dünya örneklerine bakıldığında ise, işsiz kalmadan önce Türkiye’den daha az süre çalışan işçilerin işsizlik maaşı alabildiğinin görüldüğünü aktardı. Pek çok farklı ülkeden örnek veren Kıvanç, bunların çoğunda işsizlik ödeneği süresi olan işçinin hala işsiz ise sosyal yardımlarla desteklenmeye devam edildiğini belirtti.

İŞTEN ÇIKIŞ KODU

Türkiye'nin diğer ülkelere göre işsizlik maaşına erişim koşullarının oldukça zor olduğu bir ülke olduğunu, tam zamanlı çalışan işçilerin bile koşulları sağlayamadıkları için işsizlik maaşı almakta zorlandıklarını kaydetti.

İşsizlik maaşına erişmenin yalnızca sıralanan koşullarla sınırlı olmadığını belirten Kıvanç, İŞKUR'un işçinin işsizlik maaşına hak kazanıp kazanmadığına, işverenin SGK'ya bildirdiği işten çıkış koduna bakarak karar verdiğini aktardı. İşsizlik maaşına hak kazanacak şekilde işten ayrılan işçinin aynı zamanda kıdem tazminatı alma hakkına da sahip olduğunu vurguladı.

İşverenin işçiye kıdem tazminatı ödememek için işten çıkış kodunu kasıtlı olarak işçi kendi isteğiyle işten ayrılmış ya da işveren tarafından haklı şekilde işten çıkartılmış gibi bildirebildiğini belirten Kıvanç, bu durumda işçinin son 3 yılda 1080 gün kesintisiz çalışmış olsa bile işsizlik maaşı alamadığını aktardı. Kıvanç "Yıllar süren davayı kazanan işçi ödenek alma hakkına sahip bulunuyor. Ancak, ödenekler işten ayrıldığı tarihteki ücret üzerinden verildiğinden, davayı kazanan işçiler işsizlik ödeneğinin peşine düşmüyor" dedi.

Devamında Kıvanç "Nitekim, işsizlik fonundan ilk ödemenin yapıldığı 2002 yılı mart ayından 31 Temmuz 2026 tarihine kadar olan dönemde işsizlik ödeneğine 23.667.740 kişi başvurdu. Bunlardan sadece 12.604.054 kişi ödenek alabildi. İşsizlik ödeneği koşullarında esnek çalışmaya bağlı düzenleme yapılırken, işverenin işten çıkış kodunu keyfi olarak belirlemesi halinde yaptırım uygulanmasına ilişkin düzenlemelerin de yapılması gerekir" ifadelerini kullandı.

Denizli Haber - Edinilen bilgilere göre, Işıklı Mahallesi Arkbaşı mevkiinde henüz belirlenemeyen bir nedenle yangın çıktı. Kısa sürede büyüyen alevler çevredeki alanı etkisi altına alırken, yangın sırasında bölgede bulunan bir at da alevlerin arasında kaldı. İhbar üzerine bölgeye jandarma ve itfaiye ekipleri sevk edildi. Ekiplerin müdahalesiyle alevlerin arasında kalan at güvenli bölgeye çıkarılarak kurtarıldı.

Uzun süren çalışmaların ardından yangın kontrol altına alınarak tamamen söndürüldü. Bölgede soğutma çalışmalarının yapıldığı öğrenilirken, yangının çıkış nedeninin belirlenmesi için inceleme başlatıldı.

Bir süre sonra olay yerine geri dönen gençlerden biri, patlamayan maytabı eline alarak kontrol etmek istedi. Bu sırada maytap gencin elinde patladı. Büyük panik yaşayan gençler, araçlarına binerek olay yerinden hızla uzaklaştı.

Polis ekipleri kısa sürede yakaladı

İhbar üzerine çalışma başlatan polis ekipleri, çevredeki güvenlik kameralarını incelemeye aldı. Görüntülerden şüpheli aracı tespit eden ekipler, aracı takibe aldı. Yapılan takip sonucunda şüpheliler, Acıpayam Bulvarı üzerinde yakalandı. Olayla ilgili soruşturma başlatıldı.

“Ortak aklın, kurum kültürümüzün ve güçlü iş birliğimizin bir eseri olan bu gurur hepimizindir”

Rektör Prof. Dr. Güngör konuşmasının devamında şunları kaydetti: “Ortak aklın, kurum kültürümüzün ve güçlü iş birliğimizin bir eseri olan bu gurur hepimizindir. Üniversitemizi her alanda daha ileriye taşımak ve kalite standartlarımızı kararlılıkla sürdürmek dileğiyle, emeği geçen herkesi kutlarım.Özgün ve değer merkezli uluslararasılaşma, bağımsız bilim vizyonu, nitelikli eğitim ve hareketlilik, insanlık yararına bilimsel araştırmalar ile sürdürülebilir akademik ağların oluşturulması başlıklarında ortak hedefler ortaya koyan Saraybosna Yükseköğretim Deklarasyonu’nda ayrıca üniversitelerin kendi bilimsel birikimlerinden güç alan uluslararası akademik ağlar kurması, ortak araştırma ve projelerin geliştirilmesi, akademisyen ve araştırmacı hareketliliğinin artırılması ve bilimsel üretimin toplumsal faydaya dönüştürülmesi gibi konular öne çıkıyor. Deklarasyona imza atan Pamukkale Üniversitesi; yükseköğretimde bilimsel üretimi, akademik dayanışmayı ve uluslararası akademik bağları güçlendirmeye yönelik ortak iradeye katkı sundu.”

09:00 - 13:00

BAKLAN

Boğaziçi, Çataloba (Çataloba Sk.)

09:00 - 13:00

BOZKURT

Baklankuyucak (Baklankuyucak Sk.)

11:00 - 12:00

ÇAL

Karapınar (Karapınar Sk.)

10:00 - 16:00

ÇİVRİL

Çıtak

10:00 - 16:00

ÇİVRİL

Özdemirci (Karakuyu Cd.)

10:00 - 11:00

KALE

Uluçam (Altınova Cd.)

13:00 - 16:00

KALE

Uluçam (Altınova Cd.)

13:00 - 16:00

KALE

Uluçam (Altınova Cd., Uluçam 17. Sk.)

09:00 - 14:00

MERKEZEFENDİ

Çakmak (139. Sk., 140. Sk., 145. Sk., 146. Sk., 147. Sk., 148. Sk., 149. Sk., 158. Sk., 159. Sk., 161. Sk., 162. Sk., 166. Sk., 181. Sk., 184. Sk., 187. Sk., 188. Sk., 190. Sk., 191. Sk., 286. Sk.)

09:00 - 14:00

MERKEZEFENDİ

Merkez Efendi (226/14. Sk., 226/17. Sk., 226/20. Sk., 226/21. Sk., 226/6. Sk., 298. Sk., 438. Sk.)

09:00 - 12:00

SARAYKÖY

Acıdere (Acıdere Sk.), Hisar (Hisar 34. Sk., Tarlalar11. Küme Evleri)

09:00 - 12:00

BABADAĞ

Gazi (Babadağ Sarayköy Yolu), Oğuzlar (Oğuzlar Sk.)

Denizli İl Sağlık Müdürü Berna Öztürk de uzun yıllar görev yaptığı servisin taşınması dolayısıyla sosyal medya hesabından duygusal bir paylaşımda bulundu. 2004 yılında kapısından girdiği servisten ayrılmanın kendisi için farklı duyguları bir arada yaşattığını ifade eden Öztürk, yıllar boyunca serviste yaşanan acı ve sevinçlerin hafızasında yer ettiğini belirtti.

Öztürk paylaşımında, “Bugün biraz hüzünlü, biraz duygusal, biraz heyecanlı ve karmakarışık duygular içindeyim. 2004 yılında kapısından girdiğim bu servisten ayrılmak pek çok duyguyu aynı anda yaşattı bana” ifadelerini kullandı.

Görev yaptığı servisin kendisi için özel bir yere sahip olduğunu belirten Öztürk, “Her canım sıkıldığında, biraz daraldığımda koşup sığındığım servisimi bugün boşalttık” sözleriyle veda etti.

"Koca bir devri de kapatıyoruz”

Serviste görev yaptığı yıllar boyunca çok sayıda hastaya şifa sunulduğunu ve önemli anılar biriktirildiğini aktaran Öztürk, paylaşımında şu ifadelere yer verdi: “Ne güzel insanlar geldi geçti buradan. Tanı koyup sessizce ağladığımız hastalarımız, şifa bulup neşeyle giden hastalarımız, telaşla birbirimize destek olup şifa dağıttığımız bu güzel servis ve çalışan onlarca arkadaşlarımızla yaşanan onca anıyı geride bırakırken koca bir devri de kapatıyoruz.”

“Yeni hastanemizde şifalar dağıtmaya devam edeceğiz”

Göğüs Hastalıkları Servisi’nin yeni adresinde sağlık hizmetlerinin sürdürüleceğini vurgulayan Öztürk, “Yeni hastanemizde, yeni servisimizde yeni şifalar dağıtmaya devam edeceğiz. Ama Denizli’nin sağlıkta koca mektebini hiç unutmayacağız. Sağlıkta ulu çınarım hoşça kal” dedi.

Bu kapsamda yürütülen çalışmalar sonucunda, Texas’ta KCR Steel U.S. LLC unvanıyla yeni şirket kuruldu. Şirketin sermayesinin tamamının Kocaer Çelik’e ait olduğu belirtildi. Süreçle ilgili diğer işlemlerin ise devam ettiği ifade edildi.

KCR Steel U.S. LLC’nin kuruluşuyla Kocaer Çelik’in ABD pazarındaki varlığının güçlendirilmesi hedefleniyor. Bunun yanı sıra bölgedeki ticari faaliyetlerin geliştirilmesi, müşteri tabanının genişletilmesi ve müşterilere daha etkin hizmet sunulması amaçlanıyor.

Yeni şirketin, Kocaer Çelik’in ABD pazarındaki üretim, satış ve pazarlama faaliyetlerinin daha etkin şekilde yürütülmesine katkı sağlaması bekleniyor. Kocaer Çelik’in açıklamasında, yeni yapılanmanın şirketin global rekabet gücünün artırılması ve ABD’deki faaliyetlerinin geliştirilmesi hedefleri doğrultusunda hayata geçirildiği belirtildi.

Benzin (Ultra Force 95): 78,73 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,89 TL/L

Gazyağı: 88,82 TL/L

Fuel Oil: 46,03 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,41 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

BABADAĞ

Benzin (Ultra Force 95): 78,71 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,87 TL/L

Gazyağı: 88,82 TL/L

Fuel Oil: 46,02 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,41 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

BAKLAN

Benzin (Ultra Force 95): 78,73 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,89 TL/L

Gazyağı: 88,81 TL/L

Fuel Oil: 46,03 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,40 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

BEKİLLİ

Benzin (Ultra Force 95): 78,73 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,89 TL/L

Gazyağı: 88,81 TL/L

Fuel Oil: 46,03 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,40 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

BEYAĞAÇ

Benzin (Ultra Force 95): 78,73 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,89 TL/L

Gazyağı: 88,82 TL/L

Fuel Oil: 46,04 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,41 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

BOZKURT

Benzin (Ultra Force 95): 78,73 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,89 TL/L

Gazyağı: 88,81 TL/L

Fuel Oil: 46,03 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,40 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

BULDAN

Benzin (Ultra Force 95): 78,71 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,87 TL/L

Gazyağı: 88,82 TL/L

Fuel Oil: 46,02 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,41 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,60 TL/L

ÇAL

Benzin (Ultra Force 95): 78,73 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,89 TL/L

Gazyağı: 88,81 TL/L

Fuel Oil: 46,03 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,40 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

ÇAMELİ

Benzin (Ultra Force 95): 78,73 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,89 TL/L

Gazyağı: 88,82 TL/L

Fuel Oil: 46,04 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,41 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,62 TL/L

ÇARDAK

Benzin (Ultra Force 95): 78,73 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,89 TL/L

Gazyağı: 88,81 TL/L

Fuel Oil: 46,03 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,40 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

ÇİVRİL

Benzin (Ultra Force 95): 78,72 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,88 TL/L

Gazyağı: 88,81 TL/L

Fuel Oil: 46,03 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,40 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

GÜNEY

Benzin (Ultra Force 95): 78,72 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,88 TL/L

Gazyağı: 88,81 TL/L

Fuel Oil: 46,02 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,40 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,60 TL/L

HONAZ

Benzin (Ultra Force 95): 78,72 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,88 TL/L

Gazyağı: 88,81 TL/L

Fuel Oil: 46,02 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,40 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

KALE

Benzin (Ultra Force 95): 78,73 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,89 TL/L

Gazyağı: 88,82 TL/L

Fuel Oil: 46,03 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,41 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

MERKEZ

Benzin (Ultra Force 95): 78,72 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,88 TL/L

Gazyağı: 88,81 TL/L

Fuel Oil: 46,02 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,40 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

MERKEZEFENDİ

Benzin (Ultra Force 95): 78,72 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,88 TL/L

Gazyağı: 88,81 TL/L

Fuel Oil: 46,04 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,40 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

PAMUKKALE

Benzin (Ultra Force 95): 78,72 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,88 TL/L

Gazyağı: 88,81 TL/L

Fuel Oil: 46,03 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,40 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

SARAYKÖY

Benzin (Ultra Force 95): 78,71 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,87 TL/L

Gazyağı: 88,82 TL/L

Fuel Oil: 46,02 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,41 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,60 TL/L

SERİNHİSAR

Benzin (Ultra Force 95): 78,73 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,89 TL/L

Gazyağı: 88,82 TL/L

Fuel Oil: 46,03 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,41 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

TAVAS

Benzin (Ultra Force 95): 78,73 TL/L

Motorin (Ultra Force): 90,89 TL/L

Gazyağı: 88,82 TL/L

Fuel Oil: 46,03 TL/L

Yüksek Kükürtlü Fuel Oil: 41,41 TL/L

Kalorifer Yakıtı: 63,61 TL/L

Dolar

Alış: 48,4536

Satış: 48,4643

Euro

Alış: 56,3535

Satış: 56,4107

TCMB Kuru

Dolar

Alış: 48.3465

Satış: 48.4336

Euro

Alış: 56.1851

Satış: 56.2864

ALTIN FİYATLARI

Altın/ons

Alış: 4.429,84

Satış: 4.430,59

Gram altın

Alış: 6.888,01 TL

Satış: 6.889,01 TL

Cumhuriyet altını

Alış: 44.083,27 TL

Satış: 44.916,33 TL

Tam altın

Alış: 44.166,00 TL

Satış: 44.706,00 TL

Ziynet altını

Alış: 44.087,38 TL

Satış: 44.920,32 TL

Çeyrek altın

Alış: 11.020,82 TL

Satış: 11.263,53 TL

Yarım altın

Alış: 21.974,80 TL

Satış: 22.529,05 TL

Ata altın

Alış: 44.977,50 TL

Satış: 46.110,24 TL

14 ayar bilezik gramı

Alış: 3.732,27 TL

Satış: 4.961,18 TL

22 ayar bilezik gramı

Alış: 6.209,19 TL

Satış: 6.431,55 TL

Gremse altın

Alış: 109.904,00 TL

Satış: 111.387,00 TL

Altın/ons TL

Alış: 214.947,00 TL

Satış: 215.036,00 TL

Has altın

Alış: 6.854,21 TL

Satış: 6.855,17 TL

İki buçuk altın

Alış: 109.036,37 TL

Satış: 110.773,71 TL

Beşli altın

Alış: 220.798,65 TL

Satış: 225.094,35 TL

Külçe euro

Alış: 120.654,00 TL

Satış: 120.725,00 TL

Külçe dolar

Alış: 140.300,00 TL

Satış: 140.400,00 TL

GÜMÜŞ FİYATLARI

Gümüş (TL/Gram)

Alış: 103,698

Satış: 103,791

Gümüş (Euro/ONS)

Alış: 57,3500

Satış: 57,4200

Gümüş (Dolar/ONS)

Alış: 66,6800

Satış: 66,7400

KRİPTO PARALAR

Bitcoin

78.773,0 USD

Ethereum

2.474,4 USD

1- SATIŞI YAPILACAK TAŞINMAZ MALLARA İLİŞKİN TABLO

1- Yukarıdaki tabloda bilgileri yer alan taşınmazların satış ihaleleri, tablonun ilgili sütunlarında belirtilen tarih ve saatlerde 2886 Sayılı Devlet İhale Kanununun 45. maddesine göre Açık Teklif Usulü ile yapılacaktır.
2 - İhaleler, Tavas Maliye Hizmet Binasının 3. Katındaki Milli Emlak Şefliği odasında toplanacak Komisyon huzurunda yapılacaktır. Komisyon ihaleyi yapıp yapmamakta serbesttir.
3- İhalelere katılabilmek için isteklilerin; aslını ibraz etmek suretiyle nüfus cüzdanı örneğini, 2026 yılında alınmış İkametgâh Belgesini ve geçici teminata ilişkin belgeyi, Tüzel Kişilerin ise ayrıca, siciline kayıtlı olduğu (Ticaret Odası, Esnaf Odası vb.) yerden alacakları yılı içinde onaylı oda sicil kaydı ve tüzel kişilik adına ihaleye katılacak kişiye verilmiş noter onaylı yetki belgesini, ihale saatine kadar komisyona vermeleri gerekmektedir.
4- Bankalar ve Özel Finans Kurumlarınca verilen (süresiz) geçici teminat mektupları kabul edilmektedir. Ayrıca, geçici teminat Denizli Defterdarlığı (3 Nolu Muhasebe Müdürlüğü)’nün T.C. Ziraat Bankasında bulunan TR67 0001 0000 8400 0010 0066 24 IBAN no.lu hesabına yatırılabilecektir. Bankalardan veya Özel Finans Kurumlarından hesaba para yatırma, havale, EFT gibi yollarla yapılan ödemelerin teminat olarak kabul edilebilmesi için ihale tarihinden en az 1 (bir) gün önce bu işlemin gerçekleşmesi gerekmektedir.
5- İsteklilerin, 2886 sayılı Kanunun 37. maddesine uygun olarak düzenleyecekleri teklif mektuplarını ihalenin başlama saatine kadar İhale Komisyonu Başkanlığına teslim etmeleri veya ihalenin başlama saatine kadar İhale Komisyonu Başkanlığına ulaşacak şekilde iadeli taahhütlü posta ile göndermeleri gerekmektedir. Postada meydana gelecek gecikmeler halinde teklif işleme alınmaz.
6- Taşınmazların ihale bedeli üzerinden azalan oranlı döner sermaye ücreti alınacaktır. Döner sermaye ücreti hesaplaması şartnamelerde açıklanmıştır.
7- Hazinece satışı yapılan taşınmaz mal satış ve irtifak hakkı ihaleleri Katma Değer Vergisinden ve satış tarihini takip eden yıldan itibaren 5 yıl süreyle Emlak Vergisinden muaftır. Ayrıca, satış ve devir işlemleri ile bu işlemler sırasında düzenlenen belgeler vergi, resim ve harçtan müstesna tutulmuştur.
8- Talep edilmesi halinde satış bedelinin taksitle ödenmesi mümkündür.
9- Şartnameler ve ekleri mesai saatleri içinde Milli Emlak Şefliğinde bedelsiz görülebilir.
10 - Türkiye genelindeki ihale bilgileri http://www.milliemlak.gov.tr internet adresinden, Denizli İlindeki ihale bilgileri http://www.denizli.csb.gov.tr internet adresinden öğrenilebilir. İrtibat Tel: (258) 613 11 96
İlan olunur. 01/09/2026

Geleceğin yüksek hızlı ulaşım teknolojileri arasında gösterilen Hyperloop yarışmasında Karabük Üniversitesini temsil eden takım, tünel etabı öncesi hazırlıklarını sürdürdü.

Bakan Kacır yarışma alanında yaptığı değerlendirmede Hyperloop yarışmalarının TEKNOFEST’in önemli organizasyonlarından biri haline geldiğini belirterek, farklı üniversitelerden takımların yenilikçi ulaşım teknolojilerine yönelik geliştirdikleri çözümleri yarıştırdığını söyledi.

Kacır, yarışmalarla ilgili olarak, "Hyperloop yarışmaları TEKNOFEST’in alâmetifarikalarından oldu. Bu alanda Türkiye’nin dört bir yanından üniversite takımları her yıl geliyorlar ve bu en yenilikçi ulaştırma teknolojisine ilişkin kendi çözümlerini yarıştırıyorlar" ifadelerini kullandı.

Değerlendirmesinin ardından PARTECH Hyperloop Takımı’nın çalışma alanına geçen Kacır, genç mühendislerle bir araya gelerek yürütülen teknik faaliyetleri inceledi.

Aracın tünel etabındaki performansı ve son hazırlıklar hakkında öğrencilerden bilgi alan Kacır, takıma başarı diledi. Kacır, takımın çalışmalarını değerlendirerek "Bence Karabük bu sene iddialı" ifadesini kullandı.

PARTECH Hyperloop Takımı, geliştirdiği araçla tünel etabında mücadele etmeye hazırlanırken, yarışma kapsamında yerli kapsül teknolojisi ve mühendislik çözümlerini test ediyor.